Schedule of Events

 
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Wednesday, 16 September 2026
9:00 - 16:00 
Disputationstraining (zweitägig) [Präsenz Workshop]
Workshop
Karlsruher Institut für Technologie (KIT)
Geb. 30.96, Seminarraum 006 (EG)
Torsten Rother, Sprechwege

Die Veranstaltung findet auf Deutsch und an zwei Tagen statt, am 16. und 17. September 2026, jeweils von 9:00 bis 16:00 Uhr.
 
Der letzte große Meilenstein der Promotion ist die mündliche Verteidigung der Arbeit, die besondere kommunikative Herausforderungen mit sich bringt. Dieses Seminar richtet sich an Promovierende, die sich intensiv auf ihre Disputation vorbereiten wollen.
 
Der thematische Schwerpunkt des Workshops widmet sich der Fragerunde innerhalb der Prüfung: Wie gehe ich mit schwierigen Fragen um? Wie reagiere ich auf kritische bis provozierende Fragen? Wie kann ich damit umgehen, wenn ich die Antwort auf eine Frage nicht weiß? Was mache ich bei einem „Black-Out“?
 
Zu Beginn des Seminars verschaffen wir uns einen Überblick über Ablauf und Bedeutung einer Disputation. Wir sammeln Fragen, die typischerweise in Disputationen auftreten.
 
Im Anschluss werden fünf Strategien für eine überzeugende argumentative sowie rhetorische Positionierung während der Disputation vermittelt. Diese werden in Einzel- und Gruppenarbeit trainiert sowie im wichtigsten Bestandteil des Workshops – den Disputations-Simulationen – von den Promovierenden aktiv umgesetzt. Bei Bedarf kann zudem der Umgang mit Lampenfieber thematisiert werden.
 
Workshop Inhalte:
Sie haben einen Überblick über Ablauf, Bedeutung und Funktion einer Disputation. Sie kennen typische Fragen der Prüfungskommission. Sie können auf kritische bis provozierende Fragen souverän reagieren. Sie haben Vorbereitungswerkzeuge für erwartbare Fragen zu Ihrem Thema. Sie haben einen Überblick über Ihre Stärken und Entwicklungsmöglichkeiten im Vortrag und insbesondere in der Fragerunde. Umgang mit Stress, Stressbewältigungstechniken  
Die Veranstaltung richtet sich an Promovierende am KIT (Mitglieder des KHYS). Wenn Sie derzeit noch kein Mitglied bei KHYS sind, können Sie sich hier registrieren.
 
Die Veranstaltung findet auf Deutsch und an zwei Tagen statt, am 16. und 17. September 2026, jeweils von 9:00 bis 16:00 Uhr.
 
Eine vollständige Anwesenheit an der Veranstaltung wird erwartet.
 
Bitte melden Sie sich frühzeitig per E-Mail ab, wenn Sie nicht an einer Veranstaltung teilnehmen können. Damit können Personen von der Warteliste nachrücken und Sie helfen uns, die Qualität des Weiterbildungsprogramms aufrecht zu erhalten. Vielen Dank!

17:00 - 19:00 
Welcome Event for Doctoral Researchers
Karlsruhe Institute for Technology (KIT)
Campus North …
Jutta Klein-Hitpaß, Karlsruhe House of Young Scientists (KHYS)

Have you just started your doctoral research period? And would like to know more about the services offered at KIT for doctoral researchers? Then come and join other German and international KIT PhD students at the welcome event for doctoral researchers. In a presentation, we will give you plenty of information on how to best profit from the doctoral research period (including information on research stays abroad and services offered at KIT). In addition, there will be two brief testimonials by more advanced fellow researchers. They will share their experiences with you concerning doing the PhD at KIT and will be happy to answer your questions. At the end of the English-language event, there will be time for some networking during a get-together involving snacks and drinks.

We would in particular like to welcome those who have recently started their doctorate – however, the event is open to all German and international KIT doctoral researchers.
 
The Welcome Event takes places on Campus North of Karlsruhe Institute of Technology (KIT) in Eggenstein-Leopoldshafen (Connections to Campus North: https://www.kit.edu/downloads/Fahrplan_Zubringer_CN.pdf). Access to the KIT Campus North is permitted only with a valid visitor pass or the employee KIT Card. If you don't have an employee KIT card, we can get a visitor pass for you.

The Welcome Event takes place four times a year. One of these events is staged on Campus North.

Monday, 21 September 2026
12:00 - 13:30 
[Postdoc Appreciation Week 2026] Funding Options for Postdocs
Informationsveranstaltung
online (Zoom)
Nina Rind (FOR), Research Office (FOR)

In this online lecture, our expert Nina Rind from KIT's Research Office (FOR) will introduce you to the most important funding schemes in the postdoc phase and present available services for postdocs at KIT in this regard. However, the main focus of her talk will be on funding options with a view to your next career stage.

Tuesday, 22 September 2026
9:00 - 16:00 
Better Together. Peer Coaching für Promovierende (viertägig) [Präsenz Peer Coaching]
Workshop
Karlsruher Institut für Technologie (KIT)
Geb. 30.96, Seminarraum 006 (Erdgeschoss) …
Julia Jochem

Die Veranstaltung findet auf Deutsch und an vier Tagen statt. In der ersten Sitzung werden die drei Folgetermine gemeinsam mit den Teilnehmenden vereinbart. Sie sollen circa einmal im Quartal stattfinden.
 
Relevanz Die Promotionsphase ist oft eine einsame Phase: Entscheidungen über die eigene Forschung, der Umgang mit Rückschlägen oder die Frage „Bin ich noch auf dem richtigen Weg?“ werden meist allein getroffen. Peer Coaching bietet einen geschützten Rahmen, in dem sich Promovierende – unterstützt und angeleitet durch eine Facilitatorin – auf Augenhöhe unterstützen, austauschen und merken: Viele Fragen und Sorgen werden geteilt, ganz unabhängig vom eigenen Forschungsthema.
 
Leitmotiv: Verbundenheit
In 3–4 Sitzungen entsteht ein Raum, in dem Promovierende merken: Ich bin nicht allein. Im Austausch mit anderen, die ähnliche Phasen durchlaufen, entstehen neue Ideen, neue Perspektiven auf eigene Fragen und neuer Elan für die eigene Forschung. Der dafür gewählte Ansatz ist Dialog- und prozessorientiert, arbeitet mit kreativen und analogen Methoden und legt viel Wert auf echte Begegnung in der Gruppe.
 
Angewandte Methoden Die Sitzungen sind moderiert und folgen einer klaren Struktur, unter anderem aus Design Thinking und Liberating Structures, mit Wechseln zwischen Plenum, Kleingruppen und Einzelreflexion.
 
Nutzen Die Teilnehmenden empfinden wieder mehr Leichtigkeit und Zuversicht und helfen sich gegenseitig über schwierige Zeiten hinweg. 
 
Besonderheiten Keine Videoaufzeichnung. Keine inhaltliche Vorbereitung nötig – Offenheit und Lust auf Austausch reichen.
 
Die Veranstaltung richtet sich an Promovierende am KIT (Mitglieder des KHYS). Wenn Sie derzeit noch kein Mitglied bei KHYS sind, können Sie sich hier registrieren.
 
Die Veranstaltung findet auf Deutsch und an vier Tagen statt. In der ersten Sitzung werden die drei Folgetermine gemeinsam mit den Teilnehmenden vereinbart. Sie sollen circa einmal im Quartal stattfinden.
 
Eine vollständige Anwesenheit an der Veranstaltung wird erwartet.
 
Bitte melden Sie sich frühzeitig per E-Mail ab, wenn Sie nicht an einer Veranstaltung teilnehmen können. Damit können Personen von der Warteliste nachrücken und Sie helfen uns, die Qualität des Weiterbildungsprogramms aufrecht zu erhalten. Vielen Dank!

Wednesday, 23 September 2026
10:00 - 12:30 
[Postdoc Appreciation Week 2026] Your Postdoc at KIT
Informationsveranstaltung
online (Zoom)
Dr. Claire Leibner Earnshaw (KHYS), Oliver Kaas (INTL), Verena Landgrebe (PEBA)

In this lecture, you will get to know the possibilities of becoming a postdoc at KIT, the offers and services that are available to you as a postdoc, and how you can use this important qualification phase well for yourself and your career. In addition, you will learn about services and support structures for incoming international scientists and will be introduced to KIT´s funding program for international postdocs that will qualify you for a successful academic career.

Thursday, 24 September 2026
12:00 - 13:30 
[Postdoc Appreciation Week 2026] Boost Your Leadership Skills
Informationsveranstaltung
online (Zoom)
Wolfgang Leybold, Leybold Strategy Consultants

Having arrived on the postdoc-level, most people have usually seen quite a variety of leadership behavior in others over the years. Some role-modeling, some not so much. However, value-based individuals having invested so much time and effort into their educational career in most cases strive for developing a modern, humanistic and at the same time-efficient style for taking over responsibilities in their careers. There are fascinating findings that make it easier and more fruitful to go that way!

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